No ano comemorativo ao Jubileu de Ouro da profissão, o CRA-RS realiza a 28ª edição do Prêmio Mérito em Administração, que tem por objetivo incentivar, destacar e premiar os profissionais registrados na autarquia, que tenham contribuído sobremodo para o desenvolvimento da Administração no Estado. A premiação é separada em três áreas: Ensino, Privada e Público. Confira, a seguir, os agraciados da edição 2015.
Setor Ensino - Adm. Pedro Luís Büttenbender
O docente do curso de Administração da Universidade Regional do Noroeste do Estado do Rio Grande do Sul (UNIJUÍ), Adm. Pedro Luís Büttenbender é Doutor em Administração e atua como professor visitante em outras Instituições de Ensino Superior no país e exterior, em programas de pós-graduação, lato e stricto sensu da área da Administração; além de trabalhar na área da pesquisa.
Filho de pequenos agricultores, teve sua primeira experiência com a Administração na propriedade rural da família e na gestão de uma feira de comercialização de produtos da agricultura familiar, entre as décadas de 70 e 80. Sua escolha pela profissão se deu ainda no espaço universitário, em 1985, no tecnólogo em Cooperativismo, na UNIJUÍ. O ingresso no curso de Administração, na mesma instituição, possibilitou agregar as diversas experiências em organizações privadas, públicas e, principalmente, comunitárias. Com a oportunidade de realizar diversos estágios, se viu inserido na profissão. “Muitas oportunidades que tive foram viabilizadas através do apoio das organizações em que eu estava inserido, incluindo as cooperativas pelas quais eu passei e também a minha universidade”, destacou.
Após, iniciou na área da educação e da comunicação cooperativa. Em 1996, começou a atuar como professor e pesquisador de Administração, na UNIJUÍ. Neste período, exerceu funções de pró-reitor, coordenação de cursos de pós-graduação e outras coordenações. Para Büttenbender, é preciso empenho, dedicação, estudo e ética, combinadas com trabalho e fé, para o desenvolvimento das competências do Administrador. O docente avalia o cenário atual do ensino muito promissor, considerando o amplo espaço e a necessidade das organizações, públicas e privadas, para o alcance dos seus objetivos. “Apesar do destacado número de ofertas de cursos e de profissionais atuando no mercado, revelar e aproveitar as potencialidades presentes e futuras no país passa pelo acúmulo de novas potencialidades na Administração”, explica.
Um dos temas mais discutidos na Administração, atualmente, é a inovação e, para o pesquisador, estas práticas inovadoras estão presentes no âmbito da educação, em especial no meio acadêmico. “Os tradicionais espaços de sala de aula, combinados com as novas tecnologias da informação e o conjunto de metodologias e práticas, constituem uma atmosfera fértil para a formação de Administradores para a atualidade e o futuro”.
Para Büttenbender, o Prêmio Mérito em Administração reconhece e valoriza o exercício profissional e cidadão, tendo o foco no Administrador, mas confirmando a importância da Universidade. “Comparto a premiação, no cinquentenário da profissão no Brasil, com as instituições que cooperam em prol do desenvolvimento, com destaque à UNIJUÍ, à minha família, colegas de trabalho e Administradores. Com realismo, otimismo e competência, é possível uma sociedade mais justa e feliz.”
Setor Privado - Adm. Eduardo Sirotsky Melzer
O presidente executivo do Grupo RBS, Adm. Eduardo Sirotsky Melzer teve sua primeira experiência profissional aos 18 anos, em um estágio no Banco Matone. Dois anos depois, decidiu empreender e instalou no estado a franquia de uma loja de balas e doces importados. O Administrador, que se tornou sócio franqueador master da multinacional, ressalta o orgulho do projeto. “Era um tipo de operação que não existia por aqui. Eu empreendi por seis anos e fazia de tudo o que um empreendedor faz: estratégia, comunicação, vendas, logística, atuava na linha de frente. Tive quatro lojas próprias e espalhei franquias pelo estado”, recorda. ?
Formado em Administração pela Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul (PUCRS) e com MBA em Harvard, Melzer sempre quis trabalhar na RBS, mas sabia que só o desejo não garantiria uma posição na empresa, que segue as mais modernas práticas de governança corporativa, tendo regras estabelecidas para que um membro familiar atue na mesma. “Atuei em empresas americanas e no mercado de Nova York, que me proporcionaram uma grande bagagem. A escolha pela Administração está diretamente ligada a tudo isso. É um curso com dimensão ampla, especialmente para quem tem o objetivo de empreender e para quem sonha grande”, explica.
Para Melzer, ter empreendido jovem foi o fator decisivo na sua trajetória profissional. O fato de ter assumido responsabilidades e riscos tão cedo lhe deram coragem para enfrentar as dificuldades e a satisfação de alcançar ótimos resultados, antes do 25 anos. “Foi uma experiência incrível para que eu buscasse outros projetos que atendessem às minhas ambições de carreira.”
O Administrador destaca que para obter sucesso profissional é necessário ter ao lado pessoas certas, alinhadas aos valores da organização, comprometidas e com as habilidades necessárias ao desafio da empresa; além de foco e disciplina. Para ele, o cenário de crise macroeconômica atual é o momento em que a liderança é fundamental, onde é preciso estratégias claras para dar velocidade e competitividade à organização. Melzer destaca que o mundo transforma-se em uma velocidade fantástica, por isso, em sua empresa, busca valorizar o processo da inovação. “Não subestimamos os desafios. As empresas que não inovam constantemente, não conseguem evoluir”, ressalta.
Para o presidente executivo do Grupo RBS, ser indicado ao Prêmio Mérito em Administração é uma grande honra e um reconhecimento do trabalho que vem sendo feito desde 2012. “É muito importante receber este Prêmio, da minha classe. Que mais Administradores busquem ambientes empresariais com os quais se identifiquem; que apostem na inovação, enfrentem os desafios e, principalmente, valorizem as pessoas.”
Setor Público - Adm. Jaison Barbosa Santos
Mestre em Administração Executiva Internacional pela Universidade Federal do Rio Grande do Sul (UFRGS), o Adm. Jaison Barbosa Santos, que é atualmente vereador na Câmara de Vereadores de Caxias do Sul, iniciou sua trajetória profissional no ramo metalúrgico, na área de engenharia. Sua escolha pela Administração se deu ao assumir a Coordenadoria de Relações Comunitárias da Prefeitura Municipal de Caxias do Sul, de 2005 a 2008. Em seguida, em janeiro de 2009, assumiu como titular da Secretaria Municipal do Turismo (SEMTUR), onde comandou a pasta até 2012. Segundo ele, essa experiência o possibilitou vivenciar as dificuldades de administrar de forma eficaz e eficiente uma secretaria. “Mesmo com os obstáculos diários e um dos orçamentos mais baixos da administração pública municipal, tive a oportunidade de deixar algumas marcas, como o resgate do Espetáculo Som & Luz, a idealização do Prêmio Embaixador do Turismo, a interiorização do Salão Gaúcho do Turismo, em 2010, entre outras ações em prol do desenvolvimento turístico de Caxias do Sul, Além disso, deixei o estudo para a criação do Fundo Municipal do Turismo (FET)”, lembra.
O Administrador destaca que para obter sucesso na gestão pública é preciso gostar do relacionamento sociedade e estado, além de ter uma habilidade de “abordagem sistêmica” capaz de separar política e Administração. Para ele, o atual cenário da Administração pública, seja no Brasil, nos estados ou municípios, é um ótimo ambiente para a transformação instigado pelas inúmeras dificuldades. “Em contrapartida, não enxergo no setor público a presença de Administradores e menos ainda de profissionalismo administrativo. A gestão pública brasileira carece de leis que exijam dos agentes políticos e públicos a capacitação necessária para o cargo. Não tê-la é a principal razão do cenário caótico do país e do estado”, ressalta, destacando a necessidade de mobilizar os Administradores brasileiros e exigir a presença destes profissionais nos cargos públicos federais, estaduais e municipais. “A maioria dos municípios do Brasil não possui sequer um profissional Administrador”, comenta.
O vereador ressalta que a inovação é vital para o futuro do setor público. Para ele, a fragilidade da base produtiva nacional com um custo de produção altíssimo não é diferente dos custos da produtividade pública; desta forma, o setor público tem a inadiável missão de analisar, aperfeiçoar e/ou sofisticar esta produtividade.
Receber o Prêmio Mérito em Administração é, para Santos, uma motivação, satisfação e responsabilidade para continuar acreditando que se é possível contribuir e tornar o setor público mais eficiente. “Optar estar agente político ou público é um desafio constante diante da histórica situação administrativa do Estado Brasileiro.”